荆江评论：建议动员“老姨妈”替代“下沉”志愿者

　　荆州新闻网评论（特约评论员 李昌林）每每早晚，沿途总可见三三两两的穿着黄马甲、戴着红袖标的中青年“志愿者”。他们或清晨清扫社区小巷，或夜晚排队巡逻治安，或路口协助管理交通劝导行人……这多是“下沉”社区的公职人员在履行社会服务义务。

　　每当眼前“红袖标”闪过，不得不油然而生敬意。不过，看到他们早上行色匆匆、夜晚神情疲倦的模样，我又别有思虑在心头。

　　倡导公职人员担任社会服务志愿者，上班前后承担一定的社会责任，和睦街巷邻里、引导文明出行、创建和谐社会，为民众做实事好事，这是很值得赞扬的。但如今机关事业单位大多严格定编定岗定员，“一个萝卜一个坑”，公职人员都各有各的岗位各有各的任务。而且中青年公职人员还有沉重的家务负担，或要抚育孩子，或要赡养老人。清扫罢社区，再赶去上班，往往匆匆忙忙；巡逻完治安，再回家照顾孩子老人，往往身心疲倦。坦率地说，如果长期的职内志愿“两头忙”，那即便不耽误单位正常工作，也难免会影响工作效率的。

　　而荆州中心城区素有“老姨妈”精神的光荣传统。我们还是应该弘扬这个“传统”，把身体健康和精神矍铄的“老姨妈”（老姨爹）动员起来，让他们分担一部分在职员工的社会志愿服务义务。我以为，除了非常时期（城区或社区封闭、机关事业单位停工）之外，日常社区的志愿服务都应该由退休人员担负起来。从而让公职人员安心做好本职工作，心无旁骛地用心为党履职、用情为民服务，免得做着单位工作还想着社区服务。同时，也能有时间和精力照顾自己的子女和老人，并兼顾自己的身体。

　　让“老姨妈”分担公职人员的社区志愿服务义务，也有利于姨妈们“老有所乐、老有所为”。其实，很多“老姨妈”在职时是单位骨干甚至还是领导干部，他们有志愿服务的觉悟，还有志愿服务的经验水平乃至余力。这是一股不可小觑的社会志愿服务力量。把这支力量运用好，不仅可以减轻在职人员的额外负担，缓解在职人员的精神压力，而且有利于减少社区管理的负面影响——精神充沛的老人有事可干了，就会少一些家长里短的纷争，少一些“广场舞”的喧嚣，少一些城东到城西与上班族争抢公交车位的拥挤……也让老人们锻炼了身体、活络了筋骨、愉悦了心情。

　　如此一举多得的事情，我们何乐而不为之？我们没有必要因为某些“自己摔倒还要赖着帮扶者”的负面影响，就将所有老人看得那么不堪。“为老不尊”、老气横秋或倚老卖老的，毕竟只是极少数。绝大多数老人还是有思想觉悟有奉献之心的。他们不会忘记党的教育之恩，也不会忘记政府的关怀之情。“家有一老犹如一宝”。“老姨妈”们也是社会的宝贵财富，用好他们对社会的和谐安宁大有益处。

　　在日常社会志愿服务活动中，如将“老姨妈”动员起来，充分发挥“老姨妈”的志愿余热，那将有益于缓解公职人员“下沉”的加班加点压力，改变“老子”冷眼旁观、“儿子”忙碌不堪的不和谐的社会现象！

编辑： 柯亚琴